(出典 www.tokyo-np.co.jp)


1 ばーど ★ :2019/12/07(土) 15:42:02.14

 平均給与は上がったというけれど

なぜ自分の給与はこんなに低いのだろうか。そう感じたことがない人はいないだろう。国税庁が発表した最新の民間給与実態統計調査によると、2018年は上昇基調にある。年間440万円ほどだ。

しかし、上がったといっても440万円。それはリーマンショック前の2007年当時の水準に近づいたにすぎない。さらに、1997年当時の467万円よりもまだ低い。周辺国が経済成長し給与も上昇している状況において、日本人の給与は相対的にも低い状態に陥りつつある。
しかも、働き盛りの30代中盤から40代後半の読者には、さらにショックなことをお伝えしなければならない。

それは、10年前と比べて、自分たちの給料は先輩たちが同年代のときにもらっていた額よりもはるかに少ないのだ。

 40代の読者を襲う悲惨な状況

10年前(2008年)にそれぞれの年代がもらっていた給与と、10年後(2018年)の私たちがもらった給与の増減を見てみよう。この間に、社員たちの給与改定が行われた若い世代には給与を上げて訴求性を高める一方で、働き盛りの給料は下げられた。

「昔は職場でゆっくりと新聞を見ていた上司が多かった」という声をよく聞く。当時の課長は余裕があったということだ。さらに残念なことに、当時の課長と今の30~40代の給料を比べると、今の30~40代の給料が実は最も下がっている。かつて40歳だった人がもらっていた給料に比べ、今の40歳がもらっている給料は1割ほど減っている。

30~40代はお金が必要な時期だから問題は深刻だ。私が若い頃は、上司から飲み会でおごってもらうと「お前が上司になったら部下におごってやれ」といわれた。しかし、私たちは上司になったが、そんな余裕はなくなった。

それにしても、2000年代初頭といえばITバブルの崩壊で、就職氷河期の状況だった。このとき社会に出た現在のアラフォー世代は就職氷河期で苦しんだだけでなく、その後の給料水準ダウンも強いられているというわけだ。


(出典 tk.ismcdn.jp)


(出典 tk.ismcdn.jp)


続きはソースで
2019/12/07 5:30
https://toyokeizai.net/articles/-/317736

★1が立った時間 2019/12/07(土) 11:37:09.17
※前スレ
【日本社会】日本人の給料がまるで上がらない決定的な要因 国際的に見ても、もはや競争力を失っている ★3
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1575695983/



給料が上がらない5つの要因を指摘している上記の記事を読んだが、まさにその通りだと思う。労働組合がストをしなくなった。弱体化している労働組合。それを良い事に経営者は内部留保を貯めこむだけで給料を上げない。日本に活気がなくなってきたように思う。




46 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:48:41.31

>>1
なんせ安倍首相が元韓国大統領顧問の竹中平蔵のいいなりだからな
何がまずくてどうなるのかを全然考えていない見せかけ保守の中身ゼロ首相だから

だからカジノ法案や民主の外国人移民法(別名改悪入管法)を決めたりするんだよ
水道も外資に売るし
まじでありえないわ


3 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:42:39.31

ストライキしないからだよ


4 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:43:05.36

 
アベノミクスの現実
 
「将来への不安と投資需要」日本は9ヶ国中ダントツで最下位=日本財団調査
 
 


6 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:43:32.73

労働組合が闘わなくなった
マジ無能


8 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:43:44.53

内部留保を奪えよ


10 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:44:17.97

会社なんかあてにならない
高齢者の世話まで押し付けられて給料なんか上がらない

金は使わず殖やすものウフフ


11 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:44:20.14

めっちゃ買いたたかれてるからん


13 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:45:04.88

優秀ならいいけど高くて使えない人材だからね


16 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:45:27.02

日本人に国際競争力がない理由
・英語やれって言ってるのになやらない
・ソフトウェアやれって言ってるのにやらない
・AIやれって言ってるのにやらない
何で言われた通りにしないの?*なの?


22 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:46:09.72

>>16
やりたくないんだろ?


51 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:49:12.95

>>22
やりたくないってのは、日本人は怠け者で努力が足りないって事だわ
なぜこんな怠け者の国民性になったのか


39 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:47:49.64

>>16
それら全部、日本人が一番苦手な分野だよ
たぶん永遠に苦手だと思うね


70 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:51:08.07

>>39
苦手ってのは努力してないって事なんだよなあ
日本人は努力不足だわ


55 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:49:24.97

>>16
特殊な日本語に慣れ過ぎて英語が習得できない
英語のドキュメントや論文を読めないからプログラミングもAIもできない


63 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:49:58.59

>>16
バカの言うことなんか聞きたくないわw


82 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:52:12.51

>>16
某企業では英語必須だが大事な案件では会議を日本語、英語と二回行うらしい
ばかなの?


90 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:53:21.87

>>82
英語ができないからそんな事になってんだよな
努力が足りないわ


17 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:45:33.96

もうすぐ発展途上国


18 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:45:36.02

1人1人ポロポロ辞めるじゃなくて
ごっそり辞めてブラックを*よ


19 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:45:45.30

内部留保ガンガン海外に移転させてるし
正直法人税減税無駄


21 !id:ignore :2019/12/07(土) 15:46:07.74

前のスレに書けなかった

欧米だと才能は生まれたときに決まっているからお金持ちになれるが
ちゃんと社会に貢献しないといけないみたいな暗黙のルールがあって
寄付しないといけない感じになってるんだろう知らないけど
日本社会は江戸時代の封建社会がベースで
江戸時代は「楽しき君子は民の父母いう」の正義の戒律があったが
今の日本人には正義の戒律などなく
ペーパーテストのテクニックを身につけた者がインチキして楽できるルールだから
パワハラやり放題で周りも雑魚怒らすと*と同じで後で何されるかわからないので
空気読んで何も言わない
で無限衰退スパイラルで苦しむことになる


29 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:46:41.82

>>21
それわざわざ書く程でもないから。


23 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:46:10.78

■【山本太郎】れいわ新選組67【先ずは税率6%戻しで野党共闘】 無印
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/giin/1575121509/

■【アベノミクス】景気指数、5.6ポイントの大幅下落、東日本大震災並み ★14
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1575691752/


24 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:46:17.31

労働集約型の教師は時代遅れ。、


25 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:46:20.56

新宿に住んでる外国人多すぎじゃないか?現地法人で本国並みの給与水準で暮らせていたら、物価の安い日本はさぞ住みやすいだろうな。タワマン住んでても毎月の賃料はそこまで高くない感覚なのだろうか


27 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:46:26.97

底辺が上がるわけないだろ
仕事ができるやつは当然の事だが上がる
実力主義だから当たり前だ


28 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:46:30.81

公務員がいくら頑張っても、民間の能力が低すぎるからな。生産性が引くい


30 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:46:46.34

基本的にはバブルが全て悪い


31 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:47:05.15

オマエらの提言は全部、

企業が
じゃ、俺ら海外に移転しますんでよろしくで
論破されてしまうよ。

ムリに政治力で引き留め政策やったら
ジンバブエ化で詰みだわな。


86 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:52:40.19

>>31
いなくなってくれたほうが日本は起業がやり易くなる。

起業の阻害要因は金だけじゃない、
むしろ政治的な圧力や力関係が若者の起業を阻害してる


32 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:47:05.60

母国語+英語+αいける外人がそこら中にワンサカいるんだから勝ち目ない


33 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:47:26.84

会社にぶら下がってる無能な底辺があまりにも多すぎるんだよなぁ


34 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:47:26.94

新宿って生徒の3割が外国人の子供なんだってね
ナチュラルインターナショナルスクール
授業できるのかな


35 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:47:31.06

本来ならもっとIT関係に力入れれば良いと思うんだけどなー
ゲームエンジン開発やネットをもっとうまく使うような感じに
日本にとってそれが必要最低限でそこからしか活路見いだせないと思うよ
給料上げるにしても競争力あげるにしても


47 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:48:42.84

>>35
社会の上にいる人間が古いから
システムを更新できないんだよ


87 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:52:58.83

>>47
それなんだよね
日本国として考えるなら古い考え捨てないといけないのにそのやり方を変えたくないが為に上はごねるからねー
だから日本人個人として考えるなら自分の強みを探して副業を考える方が合理的だと思う


93 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:53:28.73

>>35
その手のビジネスは英語で知識やスキルの構築や運用が出来んと世界では歯が立たん


37 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:47:40.26

製造業の設備投資格差が拡がりつつある
最新設備があるところは生産性が良く、設備更新をしてないところは人海戦術でも間に合わないので疲弊してる
どちらを選ぶかは労働組合の活動に掛かっている


40 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:47:56.80

他国はこの30年で経済成長しているのに日本だけが右肩下がりの失われた30年
もはや経済先進国とは言えない日本はG7の席は中国に譲るべきだな


41 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:48:05.21

中国に抜かれ韓国にも抜かれそうになってるからなあ

ネトウヨ経済評論を見える化してみたら大崩壊!?
「韓国経済崩壊!」「中国経済崩壊!」「日本経済スゴイ!」 ネトウヨさんはずーっとそう言い続けてるな。
ウヨさん自慢の経済評論とその結果を見える化してみたで。一旦冷静になって受け止めてくれるかな。
http://aiko-hj.blog.jp/archives/20483533.html


44 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:48:10.78

逆にどう言う理屈で上がるわけ?
企業の業績が横這いなら給料の横這いに決まってるじゃん
頭悪いやつ多そう


49 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:48:50.20

勤め人辞めて店出して20年になるから分からんけどお前ら調子悪いんか


58 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:49:44.27

>>49
儲かってる?


50 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:49:04.98

正直、社会に必要ないもの作ってる自覚あるからなんともいえんわ


52 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:49:15.59

国が滅ぶから移民入れろとか
法人税下げろとか
経済成長にブレーキかけた
側の人間がシレッと
言えるのが日本人の
優しいところだなw


65 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:50:22.13

>>52
移民だって国を選ぶ権利がある
何を好き好んで所得が伸びない日本に来るのか?


53 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:49:16.17

経済を活性化するために、「企業は内部留保を非正規へのボーナスに使え」と、国が指導するべきだと思うんだよね。
非正規なら多分、あぶく銭なんてきれいサッパリ使ってくれるぞ。


68 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:50:48.91

>>53
会社の金の使い方に国が指導いれたら
共産党へようこその世界だけど
まあそれを選択するのもよし


80 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:52:09.82

>>68
結構、指導入れてるよ。
数年前から、非正規の社保加入と有給取得を義務化してる。


54 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:49:16.68

国民の過半数はバカだから危機感ないんだよな
だから自民を支持する
一番割りを食う若年層ですらそう


67 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:50:33.81

>>54
そんなレスしてる時点で*だって事に気付けよ。


57 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:49:39.65

内部保留を海外へ投資してできた会社もいずれは外国人経営になるから
企業名だけは将来残っていくかもしれない


74 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:51:30.07

>>57
と言うより国内に投資する先が無いのだが??


85 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:52:35.13

>>74
滅びる定めからは逃れらえない、例え大企業と言えども


62 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:49:48.60

会社の内部保留金が最高額になってるのに何を無知社会嘘をつく
悪質なメディア=政治屋のペット


69 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:50:54.42

国は借金まみれで金がない
家計も貯蓄額は減っている
なら誰が金もってるんだぜ??


71 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:51:13.89

人手が足りないところ、中小企業の現場
人手が余ってるところ、大企業の間接部門


75 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:51:36.85

競争力じゃなくて賃金や投資をカットして
消費と収益上昇のための個人所得を落としたからだろ


76 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:51:38.33

いや違う、ただのお前らの努力不足
もっと働け。日本には過労死という素晴らしい文化があるだろ


83 !id:ignore :2019/12/07(土) 15:52:24.95

日本人にあった雇用システムがあったのに
アメリカの戦略でこれが使えなくなったんだよな
年次改革要望書で日本の強みを潰してそのあと日米FTAで
日本の富を吸い取る作戦だったんだろうな
アメリカは30年かけて戦略を練ってくるからすごいよな


84 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:52:28.22

来年後半までは上がらんよ。
訪日白人に見せつける為にやっている、サボり方改革の茶番が一段落するまでは。


91 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:53:22.20

まだ年収400万で消耗してるの?


92 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:53:24.02

皆んな大きな勘違いをしてるが逆にむしろ公務員はどんどん増やすべき
しかし財政均衡理論でそのために増税したらまったく意味がないので
もっと金を刷るべきで健全にインフレする
いまの日本の固定観念は原資が国民の懐と増税のゼロサム理論だが発想の転換が必要


94 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:53:58.67

なら、オーストラリアみたいに時給1500円とかにすればいいじゃん
サンドイッチ1800円とかでいいならそれでいいじゃん


97 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:54:04.25

内部保留税をかければ内部保留が社員の給料に反映される
もしくは設備投資に反映されて生産性向上に繋がると思います


98 名無しさん@1周年 :2019/12/07(土) 15:54:04.78

社員に対する認識が昔は「戦力」だったが今では「コスト」
これをドヤ顔で提唱してた西洋かぶれは誰だったっけ